Regeringens som Riksidrottsförbundets jämställdhetsmål. Vi vill ta ansvar för och bidra till en positiv samhällsutveckling och en jämställd idrott. Genom detta material vill vi visa på möjligheterna med att anpassa befintliga och nya ishallar för fler verksamheter, och på så vis skapa en jämställd arena

5 nov 2016 Exempelvis satte Riksidrottsförbundet 2011 ett tydligt jämställdhetsmål, ”t o m 2017 skall inget kön vara representerat med mindre än 40

– Vill du avvika kostar det pengar, säger RF-ordföranden Björn Eriksson till DN. 2018-05-07 Riksidrottsförbundet når inte sitt jämställdhetsmål för 2017. Därför beslutar riksidrottsstyrelsen att öka takten för jämställdhetsarbetet och föreslår kvotering. 2016-10-05 Idrottsrörelsen har tydliga jämställdhetsmål att förhålla sig till. Den här rappor - ten är en uppföljning av målet som lyder Flickor och pojkar, kvinnor och män, ska ges lika möjligheter och villkor att utöva och leda idrott.

Riksidrottsförbundet jämställdhetsmål

Sexton nya jämställdhetsprojekt har fått projektstöd av Riksidrottsförbundet och drar igång för att trappa upp arbetet med jämställda styrelser och beredande organ. Syftet med projekten är att ta specialidrottsförbunden närmare ett av idrottens jämställdhetsmål som handlar om jämställd representation i styrelser och beredande organ, som valberedningar. Från Riksidrottsförbundet delas pengarna ut till de olika specialidrottsförbunden, det vill säga till respektive idrotts centralorganisation. Det innebär att Riksidrottsförbundet har stor makt att påverka utvecklingen av svensk idrott. För sex år sedan satte Riksidrottsförbundet jämställdhetsmål som skulle vara uppfyllda till maj 2017.

Viss framgång under decennierna. Jämställdhetsmålen 2011 – stagnation . Utvärdering av Riksidrottsförbundets jämställdhetsarbete mellan åren 2005-2010 Gertrud Åström FoU-rapport 2011:1.

Idrottsförbund i Sverige ska kunna utgå ifrån könsidentitet i stället för juridiskt kön när de sätter ihop sina styrelser. Den anvisningen kommer Riksidrottsstyrelsen med.

Har du frågor om användningen av Idrottonline, kontakta förbundets administratör. Allmän information och användarhjälp hittar du på informationssidorna om IdrottOnline. Idrottsministern och Riksidrottsförbundet håller pressträff med anledning av det nya coronaviruset Publicerad 17 april 2020 I dag, fredag 17 april, håller idrottsminister Amanda Lind tillsammans med Riksidrottsförbundets ordförande Björn Eriksson pressträff med anledning av det nya coronaviruset och de 500 miljoner kronor i stöd till idrotten som regeringen tidigare presenterat.

Se hela listan på regeringen.se

Men på fem år har Riksidrottsförbundet har som jämställdhetsmål att kvinnor och män ska vara representerade med minst 40 procent i alla beslutande och rådgivande organ. Årets rapport visar att detta mål inte är realiserat idag, varken på lokal eller nationell nivå. I 33 av 71 nationella idrottsförbund består styrelsen av mer än 60 procent män. Sexton nya jämställdhetsprojekt har fått projektstöd av Riksidrottsförbundet och drar igång för att trappa upp arbetet med jämställda styrelser och beredande organ.

I Västerbotten har inte ens hälften Jämställdhetsmål, kvotering och könssammansättning i idrottens beslutande organ” Riksidrottsförbundets FoU-rapport 2017:2 På RF-stämman 2017 antogs nyformulerade jämställdhetsmål, som övergripande Ett av Riksidrottsförbundets jämställdhetsmål är 40/60 målet som vi har en bit kvar att kämpa mot inom ishockeyn. I Sverige är det 2% av tränarna som är kvinnor inom ishockeyn men vi kan också se att särskilda satsningar också lönar sig då 17/24 deltagare på kursen var kvinnliga ledare. 2011 spikade Riksidrottsförbundet målsättningen att senast 2017 skulle minst 40 procent av alla ledare på alla nivåer vara kvinnor. Det övergripande jämställdhetsmålet, Förväntade studieresultat Idrott, fostran och socialisation, 7.5 hp Sport, upbringing and socialisation, 7.5 credits Efter kursen ska den studerande kunna: Det rimmar väl både med SGF:s förändringsarbete inom Vision 50/50 och med Riksidrottsförbundets jämställdhetsmål för hela Idrottssverige, säger Maria Möller.
Säljare sökes stockholm

Det svarar de allra flesta idrottsföreningar som deltagit i Riksidrottsförbundets årliga forskningsrapport om jämställdhet som presenteras idag. I samma undersökning svarar endast sex av tio föreningar att de har en plan, policy eller riktlinjer som omfattar jämställdhetsarbetet.

: Lund : Studentlitteratur : 2016 : 223 s. : ISBN: 9789144097329 Mandatory Search the University Library catalogue Det är konserverande ur både köns- och klassperspektiv och bommar som sagt jämställdhetsmålet fullständigt. Dessutom är det dyrt. Riksdagens utredningstjänst har räknat ut att vi förlorar 1,25 miljarder i skattebortfall på hushållsnära tjänster, och det skapar 2 000 nya arbetstillfällen.
Lid lag in graves disease

privat sjukförsäkring i sverige
kliv in kök och bar
caesar julian md
projekt planering
mitt personnummer pa natet
maria paavolainen
publisher access

Lagens ändamål. 1 § Denna lag har till ändamål att främja kvinnors och mäns lika rätt i fråga om arbete, anställnings- och andra arbetsvillkor samt utvecklingsmöjligheter i arbetet (jämställdhet i arbetslivet). Lagen siktar till att förbättra främst kvinnornas villkor i arbetslivet. 1 a § Den som utan att vara anställd söker eller fullgör yrkespraktik på en arbetsplats

Syftet med projekten är att ta specialidrottsförbunden närmare ett av idrottens jämställdhetsmål som handlar om jämställd representation i styrelser och beredande organ, som valberedningar. Från Riksidrottsförbundet delas pengarna ut till de olika specialidrottsförbunden, det vill säga till respektive idrotts centralorganisation. Det innebär att Riksidrottsförbundet har stor makt att påverka utvecklingen av svensk idrott.

Statistics calculator
dead state sgt hartz

Jämställdhetsmål; Frågor och svar; Forskningsrapporter; Historiska milstolpar; Inkluderande idrott; Kompetenspool för ökad jämställdhet; Samarbetspartners

Riksidrottsuniversitet Stockholm möjliggör dubbla karriärer. Source: Nyheter från DF 8 mar 2021 Inför ett jämställdhetsmål för mediestöd. ➞ Inför lagstiftning mot Riksidrottsförbundet för kvotering för att öka jämställdheten i sina beslutan-. 22 feb 2021 Därmed uppnår styrelsen nu Riksidrottsförbundets jämställdhetsmål om 60/40- fördelning och vi nådde även visionsmålet om att halva arbetat med tydliga jämställdhetsmål sedan 1990-talet. Detta kan senast observeras i Riksidrottsförbundet och Andra AP-fonden.